西南工程学校介绍“现代学徒制度”，以针对财产人才的种植
分类：网校动态日期：2025-04-24 23:24:20人气：
最近，上海西南工程学校智能建筑专业的“紫色太极拳”的25名学生去了公司进行课程练习。该课程是学校和上海Zitai财产共同开设的“现代学徒制”的试点课。学生不仅会接受学校和企业的联合培训，而且还将在毕业后成为企业的雇员。
目前，智能建筑系统正朝着整合，统一和信息化的时代发展。将来，在该市从事智能建筑业务的近100,000名员工将达到近100,000名，尤其是中学职业教育的熟练人才。西南工程学校智能工程系的董事宋肖恩说，这组学生目前处于第二学年。在第一年，他们了解了公司的工作场所文化和专业品质的理论知识。第二年，他们进入公司开始练习并分批进入四个基地进行实习。在实习期间，学校教师和公司导师教授和辅导学生，并基本上可以达到潜在员工的技术水平。西南工程学校信息中心主任Ye Jiamin说，学生去企业参加学徒课堂学习。在主人的指导下，他们对设备，安全和消防系统的工作原则，设备的维护，企业文化等有清晰的了解。他们在“学校企业”中反复研究和锻炼，这反映了职业教育的特征。更令人满意的是，学校还与Minhang District Open University合作，为这群学生启动了大学学习渠道。实习第三年后，学生可以参加更高的职业课程，并且公司还将根据他们的学习表现奖励部分学费。
学校目标人才，企业可以保留才能，并且还可以保证学生的学历。西南工程学校和Zitai物业的“现代学徒”学校- 企业合作确实实现了“阳光盈利”。 Zitai Property人事总监Xu Xuwei表示，近年来，几乎所有的房地产公司都感到缺乏人才，老员工逐渐退休，工程人员也陷入困境。与学校合作培养现代学徒人才的目的不是简单地解决当前的劳动力短缺问题，而是通过这个学生团队来实现未来的梯队培训，并努力首先培养工头，然后在大约5年内培养主管。
用户评论
这个现代学徒制度听起来挺有意思的，西南工程学校真是与时俱进啊！对于培养种植人才肯定有帮助。
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一直好奇西南工程学校的种植专业，现代学徒制度听起来挺先进的，希望能了解具体怎么操作。
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西南工程学校的这个制度挺新颖的，就是不知道对于财产人才培养的实际效果如何。
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种植行业人才缺口大，西南工程学校的现代学徒制度如果能有效培养人才，那真是农业的福音。
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西南工程学校这个制度挺吸引人的，特别是对那些想从事种植行业但缺乏经验的人来说。
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现代学徒制度，听起来像是把理论和实践结合起来，对于培养财产人才种植技能挺有帮助的。
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这个制度有点像学徒工，但更现代化，西南工程学校这招挺高明的。
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我对西南工程学校的现代学徒制度挺感兴趣的，毕竟种植行业需要更多专业人才。
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这个制度挺适合我们这种想学种植但又不想直接去工作的年轻人，西南工程学校真是想得周到。
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现代学徒制度，听起来很实用，但希望西南工程学校能提供更多相关信息。
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西南工程学校的这个制度，如果真能让财产人才在种植方面有所建树，那绝对是行业的一大进步。
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我一直梦想能成为一名种植专家，西南工程学校的现代学徒制度给我带来了希望。
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现代学徒制度，对于培养复合型种植人才挺有必要的，希望西南工程学校能坚持下去。
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这个制度挺有创新性的，西南工程学校在人才培养方面又走在了前列。
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西南工程学校的现代学徒制度，让我对种植行业有了新的认识，希望能有更多机会了解。
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这个制度对于初学者来说可能有些挑战，但想想能学到那么多实用技能，也值得尝试。
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希望西南工程学校的现代学徒制度能吸引更多有志于种植行业的人才，共同推动行业发展。
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看到西南工程学校的现代学徒制度，感觉农业人才培养又有了新的方向，期待看到成果。
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这个制度听起来不错，但希望西南工程学校能考虑到不同背景学生的需求，让更多人受益。
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