杭州职业学院的最新排名在2025年：Zhejiang Jin Academy，Zhejiang Economics Academy和Zhejiang Jiotong University

Zhejiang金融职业学院：数字领导金融职业教育的“新范式”

Zhejiang金融职业学院连续五年在该国排名第一，并以其“ 6”评级赢得了市场声誉。 2024年，学校增加了两个专业：“区块链金融”和“跨境数字支付”，紧随杭州的“全球数字金融中心”策略紧密。

我们将与蚂蚁小组建立一个培训基础，以便学生在学校时可以参加实际的金融技术项目。在山东南药品之间的合作期间，学生们从大二的一年开始，参加了“药物研发和开发产生营销”的综合培训，以提高他们的实践能力。

在专业方面，“金融技术应用程序”的入学评分线一直在不断上升。在2024年，文科的最低应用程序为428分，第二层线为43分，这明显优于行业平均水平。

学校实施“双重教师和双重能力”教学模型：65的教师有财务经验，学生每周三天在学校学习，并在银行和付款机构进行轮换两天。

与智格商业银行共同开发的“数字RMB应用程序”项目开发了涵盖Hangzhou Metro的“亚洲游戏智能支付码头”，每日交易超过200万。

创新在于“信贷替代”系统：为了应对中小型企业的融资困难，提供了“包容性财务风险控制”模块课程，并进行了企业合作，公司员工和学生共同努力解决问题。完成20个学分后，您可以获得行业专业资格认证。对“教育作为服务”的探索使吉安吉·金学院能够夺取培养金融技术人才的倡议。

Zhejiang职业和技术经济学学院：新基础设施背景中的“数字与真实组合”

千江职业和技术学院的排名迅速提高，代表了商业大学和大学的灵活转变。 2024年，“跨境电子商务实时广播行动”的专业入场线达到402点，三年内增加了55分，迅速赶上了数字经济的浪潮。

对于2024年的毕业生而言，平均起薪为6,800元，一些专业的工资增加了22以上。学院的实际取向表明，将来，商业人才应该擅长使用“数字工具”来解决实际问题。

智格运输职业和技术学院：创建运输基础设施的“智能动脉”

千江运输职业和技术学院的排名从底部跃升至第十一位。 2024年，“智能运输技术”专业的入场线为365点，就业率达到98。

与杭州都会集团合作，我们建立了一个“完整的自动操作系统”订单类。学生参加了大二年度的信号系统调试，并且缩短了故障响应时间不到3分钟。

为了满足“智能亚洲游戏”和Urban升级的需求，学校已经启动了“车辆协作系统调试”课程，使企业工程师和学生可以共同努力解决问题。开发的公共交通优先计划算法已应用于杭州市的主要道路。

实践培训使学生能够了解技术和管理，并且毕业生成为运输小组的流行人才。 2024年，与2021年相比，平均工资将增加38，一些骨干技术人员的每月工资将超过120,000元。

该排名反映了杭州的职业教育正在从简单的扩展转变为优质升级。数据表明，在2024年，与“数字经济”行业相关的杭州高级职业专业的比例已达到79，从2020年开始增加了41个百分点。

参加课程发展的企业比例在五年内飙升至25至63。在政策支持方面，“数字工匠培训”计划和“行业教育整合示范区”的构建继续促进职业技能的上升发展。