苏州经贸职业技术学院长期招聘公告
分类：网校动态日期：2024-10-16 20:43:39人气：
一、申请条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。
（二）热爱高等职业教育事业，遵纪守法，品行良好，团结协作，奉献社会，清正廉洁。
（三）身体条件符合岗位要求。
（4）年龄要求：博士研究生年龄不超过40周岁（即1984年1月1日以后出生）。
（五）具备所申请职位所需的专业、技术等资格（详见职位清单）。本次招收的应届毕业生须于2024年12月31日前毕业并取得学位证书，且尚无工作单位。 2022年、2023年普通高校毕业生，如工作单位尚未确定，档案关系仍保留在原毕业学校，或各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心），人才交流服务机构和公共就业服务机构工作人员，以及同期从国外（境外）毕业并已完成学历认证但尚未落实工作单位的人员，可申请应届毕业生职位。
境外（境外）教学科研机构同时毕业生是指在境外（境外）教学科研机构学习并与国内应届毕业生同时毕业的海外学生。同时毕业时间要求与国内应届毕业生一致。
工作年限计算基准日为本公告发布之日。
（六）取得大陆普通大学学历的台湾学生和取得大陆认可学历的其他台湾居民，申请时应遵守国家和省有关规定。
2. 注册
（一）报名时间、地点和方式
报考者通过“江苏省事业单位公开招聘平台”进行报考，照片上传和资格初审均在网上同步进行。报名网址：https://rs.jshrss.jiansu.gov.cn/index/f/RCRS_0056（江苏省人力资源和社会保障厅网上服务大厅）
1、报名及照片上传：2月28日9:00-12月25日16:00；
2、资格初审：2月28日9:00-12月26日16:00；
3、陈述与答辩：2月28日至12月27日9:00-16:00；
4、初次异议处理：2月28日9:00-12月27日18:00。
(2)网上确认
（一）应聘者网上提交报名信息后24小时（节假日顺延），可到报名网站查询是否通过招聘部门（单位）的资格初审。
（二）本次公开招聘不收取报名费、考试费。初审通过即可注册成功。
（3）如您未按时在线确认报名资格并上传照片，您的报名将被视为无效。
（三）报名时的注意事项
1、应聘者应根据岗位要求和网上提示，如实填写相关信息，并上传近期二寸（35X45毫米）证件照一张，jpg格式，尺寸小于20Kb。
招聘部门（单位）根据应聘者提供的信息进行审核。如有弄虚作假行为，一经查实，取消报名资格。
2、本次公开招聘为长期招聘，不设考试比例。公告发布后7个工作日内，根据报名情况自行组织评审。职位已满，职位已满。
3、应聘者只能从职位列表中选择一个职位进行应聘。资格初审通过后，报名信息不得变更。资格预审未通过的应聘者，可在报名期间申请其他符合资格的职位。报考人员须使用有效二代居民身份证报名，报名时使用的身份证件与考场使用的身份证件必须一致。
4、有下列情形之一的，请勿应聘：
现役军人和普通高校非应届毕业生；
与事业单位负责人有婚姻关系、直系血缘关系、三代以内旁系血缘关系或者近亲婚姻关系的，不得申请组织（人员）、纪律检查监督、审计公共机构的财务状况；在职人员中具有上述关系的人员，不得应聘上任后形成直接上下级领导关系的管理职位，以及应明确回避的《事业单位人事管理回避规定》职位；
新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》将于2020年3月13日起实施。根据随后的事业单位公开招聘公告，已聘用至江苏省各地方事业单位的在职（注册）人员，服务期限在3年以下还没有过期。
2024年8月31日前，新录用公务员未满五年服务期的，可以有规定（含明确协议）不得辞退离开工作单位（职务）的，或者有其他国家级、省级规定的。法规可能不适用于公共机构。人员。
三、考试科目、时间及实施方式
（一）资格审查
面试前，苏州经济贸易职业技术学院将对进入面试的考生进行资格审查。审核时须出示申请人以下材料的原件： （一）身份证； （二）最高学历、学位证书、国外（境外）学历学位证书须经教育部中国留学服务中心认证； （3）国内应届毕业生须提供所在院校省级教育行政部门出具的《毕业生双向选择就业推荐表》和《毕业生就业协议》； （四）职务地址其他需要提供的相关证明。
（二）考核方法
（一）1-36职位考核方式包括试讲和面试。试讲采用模拟教学形式，主要从课堂教学设计、教学方法、教学组织等方面考核考生的教学质量和专业能力。试讲成绩达到60分为合格（总分为100分），考试结果当场告知考生；面试主要考察履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质，得分70分为合格（总分100分）。面试结果将当场告知应聘者。
（二）37号岗位考核方式为面试，主要考察履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质。面试成绩70分为合格（总分100分）。面试结果将当场告知应聘者。
(三)评分方法
1至36岗位评分方法为：总分=试讲成绩40%+面试成绩60%； 37号岗位面试成绩为总分。总分计算至小数点后两位。若总成绩并列，则采用面试和测试的方式确定排名。
4、体检及检查
考试结束后，按照总分计算方法确定报考者的总分。各项单项考试（测试）合格者中，与招聘岗位拟招聘人数按照1：1的比例，从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照《江苏省教师资格证认定体检标准》执行。
用人单位对体检合格的人员组织考察，根据考察和体检结果确定录用人员名单。拟录用人员名单在江苏省人力资源和社会保障网站公示7个工作日。公告内容包括职位编号、招聘单位、职位名称、拟聘人员姓名、学历、专业、研究生院、现任工作单位、招聘考试各项成绩、总成绩、排名等。
申请人考察、体检不符合要求的，或者拟聘人员公示结果影响聘用的，或者拟聘人员明确放弃聘用的，或者因下列原因导致聘用职位空缺的：因其他原因，学校将决定一次性补缺。就业批准或备案后，不得更换。
五、公告及招募
对公告无异议的，经省人力资源社会保障部门登记后，用人单位为其办理相关用工手续，签订劳动合同，约定试用期。试用期满考核合格者，分配职务和等级；考核不合格的，取消其聘用资格，终止聘用合同。拟聘用人员一般与用人单位签订3年（含）以上劳动合同的，除解除劳动合同外，还须在学校服务满3年（含试用期）根据法律法规。
用户评论
哇，苏州经贸职业技术学院这次招聘公告一出，好多同学都兴奋不已啊！正好想找个离家近的工作，不知道有没有适合我的岗位呢。
有6位网友表示赞同！
这公告一出，我赶紧看了看，发现好多岗位都挺不错的。希望这次能顺利找到工作，毕竟毕业后就业压力挺大的。
有12位网友表示赞同！
长期招聘公告太好了，不过我也担心竞争激烈，毕竟很多人都在关注这个机会。
有16位网友表示赞同！
长期招聘公告是个好事，不过我担心我这样的应届毕业生，工作经验不足，竞争力不够。
有17位网友表示赞同！
苏州经贸职业技术学院长期招聘公告，真的是雪中送炭啊！希望我能抓住这次机会。
有20位网友表示赞同！
这公告一出，我赶紧和家人商量了一下，希望能一起加入这个大家庭。
有6位网友表示赞同！
长期招聘公告，但我想问一下，这次招聘有没有针对应届毕业生的特别优惠政策啊？
有19位网友表示赞同！
看到这个公告，心里既期待又紧张，毕竟是要进入职场的重要一步。
有15位网友表示赞同！
长期招聘公告，希望这次能找到一个既能发挥专业特长，又能提升自己的岗位。
有14位网友表示赞同！
苏州经贸职业技术学院这次招聘公告，让我看到了希望，也让我更加坚定了求职的决心。
有11位网友表示赞同！
长期招聘公告，但是我对苏州的气候和环境还是有些顾虑，不知道能不能适应。
有17位网友表示赞同！
听说苏州经贸职业技术学院这次招聘要求挺高的，我得好好准备一下简历了。
有7位网友表示赞同！
长期招聘公告，我有点担心面试环节，毕竟这是我第一次参加正式的面试。
有17位网友表示赞同！
苏州经贸职业技术学院的长期招聘公告，让我看到了自己未来的职业发展方向。
有18位网友表示赞同！
长期招聘公告，希望这次能找到一个有发展潜力的岗位，为我的职业生涯打下坚实的基础。
有18位网友表示赞同！
看到这个公告，我决定要努力提升自己的技能，争取能进入这个优秀的团队。
有13位网友表示赞同！
长期招聘公告，虽然我已经毕业多年，但看到这个信息还是忍不住心动了一下。
有19位网友表示赞同！
苏州经贸职业技术学院长期招聘，我希望能有机会回到母校附近工作，方便照顾家人。
有5位网友表示赞同！
长期招聘公告，希望这次能遇到一个懂得欣赏人才的好领导，让我在职场中不断成长。
有18位网友表示赞同！