四川省苍溪县职业高级中学积极构建技能人才培养体系

近年来，苍溪职业高中抓住机遇，注重顶层设计，加强体系建设、创新竞赛研究和成果转化，依托校、市、省、国家各级竞赛推动创新、促进教学以赛促学融合，不断搭建产教融合新平台，探索人才培养新途径，培养创新创业力量，鼓励学生锻炼勇气、开阔视野、增强本领、提高素质各级各类竞赛质量，积极践行多元化创新育人方式。

充分发挥选拔激励作用增强“学本领”荣誉感

学校不断完善技能人才培养体系，搭建技能人才成长舞台。积极参加各级技能竞赛。近年来，苍溪职业高中积极组织师生参加市、省、国家各级技能大赛。学生荣获“一带一路金砖国家职业技能大赛网络运维大赛”三等奖。四川省学生在“中行杯”植物嫁接职业技能大赛中荣获一等奖，并被授予“全国第三届最美职业学校学生”荣誉称号。专业教师还荣获省级技能大赛一等奖。经过五年的实践探索，学校已建立起较为完善的技能竞赛备赛、参赛体系，包括报名、训练、选拔、训练、准备、参赛、颁奖等。还组建了由专家、教师等组成的专业培训团队，做好科学准备。为参赛参与提供支持。

创新举办校园技能节。学校每年举办校园技能节，统一展示全校各年级技能教学的学习成果，并以此为契机在全校广泛选拔优秀技术人才。迄今已成功举办五届。选拔优秀学生参加市、省、全国技能大赛。累计获奖人数近200人，也为学校承办省市技能大赛奠定了基础。

积极引导和支持各地职业技能竞赛。职业技能竞赛聚焦岗位，学校将社会竞赛纳入师生技能提升的重要渠道。学校师生参加广元市人力资源和社会保障局组织的职业技能大赛，与全市各岗位人员同台竞技。同时鼓励教师参与社会行业活动，担任行业竞赛裁判，实时更新专业技术知识。

发挥示范带动作用，营造“崇尚技艺”的社会氛围

学校承办2023年“中银杯”四川省职业院校技能大赛（中职组）《植物嫁接》和2024年第三届大蜀路职业院校技能大赛（中职组）《植物嫁接》网络建设和运维”等技能竞赛。比赛以“公开赛”为理念。学校利用媒体对赛前、赛中、赛后进行实时报道，不断提高比赛的关注度和参与度。

充分发挥赋能转化作用，强化“技能”驱动力

结合职业教育综合培训、职业教育促进、职业教育就业等政策，直击技能人才教育就业“痛点”。同时，我们积极与企业合作建立“订单班”和“命名班”，进行有针对性的直接上岗培训，优秀学生可直接就业。